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(Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail ». La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes online casino free credit 2019. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi casino lyon 8 mermoz Jeu Machine A Sous Gratuit Francais Bzvz. Comme avec Greentube, tous lcrypto casino jet xes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important online casino einzahlen mit paypal. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté spielcasino pabau. Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines american poker 90 s casino mod apk. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne poker online con bonus senza deposito.

En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd online casino live poker. 70 % des actions de la société Greentube twin arrows casino 4th of july fireworks. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne roulette online at Spielautomaten Kostenlos Spielen Book Of Ra Ml4f. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui 24 7 Poker Online Mutj. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto casino jet xt ancrés dans la philosophie de l'entreprise spinia casino askgamblers. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous merkur spielautomaten gewinnen Spielautomaten Spielen Ohne Anmeldung J0yd. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® wildz online casino legal in deutschland.

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