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Cela pourrait bien sûr affecter les employés casimba casino review nz. 135 personnes travaillent sur place au casinbitcoin casinoo de Linz. Concernant la recherche d'un nouveau site, Martin Hainberger s'est exprimé ainsi dans son rôle de directeur du casino de Linz : « Quand on gravit une montagne de 8 000 mètres, on est à 1 000 mètres Online Poker Mit Paypal Bezahlen Dsro. « En d'autres termes : cela prend encore du temps no deposit casino bonus codes 2019. 600 salariés avant la fin no deposit casino bonus 500. CASAG contrecarre cela avec le temps partiel Gambling Ubersetzung Deutsch Englisch Ezd6. Martin Hill, 25 ans. Septembre 2020, WirtschaftLogo de Casinos Austria d'Autriche « Donner une chance à la chance » est le slogan de Casinos Austria AG (CASAG). Les 600 salariés seront-ils heureux s'ils ont la perspective de démissionner supermarche casino lyon 9. En effet, il est fort probable que les licenciements n'auront pas à être effectués en totalité. Parce que Casinos Austria a mis au point un concept dans lequel un plus grand nombre d'employés peuvent conserver leur poste. De plus, on sait depuis l'annonce du plan d'épargne ReFit en juillet 2020 qu'il y aura des suppressions d'emplois slots casino online Pokerstars Casino Velkomstbonus Switzerland.

Mais maintenant, le programme de restructuration entre dans sa phase chaude wildz casino cashback Online Casino Spielen Auf Rechnung Switzerland. Casinos Austria est sérieux. Car 600 salariés sont pour l'instant inscrits auprès de l'AMS. Il s'agit d'un système d'alerte précoce, où les articles vacants doivent être saisis 7s slot machine free. Néanmoins, la société de jeux d'argent souligne aux médias qu'il s'agit d'un nombre maximum d'annulations Pokerstars Bonus For Existing Players Switzerland. Il est également indiqué que le nombre réel de licenciements sera « bien » inférieur à ce nombre fairplay casino affiliates. Le groupe Sazka de la République tchèque est enregistré cbitcoin casinoomme propriétaire majoritaire de CASAG depuis plusieurs mois casino en auvergne. Vous avez la souveraineté sur les actions. Et le programme ReFit porte déjà clairement une signature tchèque. Mais comment réussir les bouleversements et les réductions d'effectifs ?Le groupe Sazka envisage un modèle à temps partiel chez Casinos AustriaUn modèle de travail à temps partiel est certainement le rêve de beaucoup de salariés rembrandt casino thepogg.

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